Comment atteindre ses objectifs: feuille de route
‘’Pour atteindre l'objectif final, je me concentre d'abord sur la préparation’’, disait David Douillet. Et le trajet vers la réussite ne se limite pas seulement à la fixation de bons objectifs. Il reste la phase cruciale de la planification en mettant sur place un plan divisé à de petits objectifs aboutissants au grand succès…
Atteindre ses objectifs: pas de plan à long terme!
À ce stade, il ne faut pas miser sur les plans à long terme de 25 ans. Mieux concentrer ses efforts et compétences sur un plan de 5 ans, comportant de petites étapes d’exécution non séparées: d’un mois, de six mois ou même d’un an. Ici, L'interdépendance entre lesdites petites étapes demeure une stratégie efficace pour atteindre le grand objectif, réaliste bien sûr, après une série de réussites progressives et bien calculées. C’est une avance un peu lente mais à pas sûr vers un avenir garanti. Dans ce sens, la rapidité ou le fait d’essayer de précipiter les choses s’avère une erreur fatale. Cela ressemble à un coureur de marathon qui prend un taxi pour économiser son effort et la moitié de la distance à 20 km! Notre coureur serait-il en position d’affirmer qu’il a emporté la compétition et qu’il a atteint son objectif? Bien sûr non, puisqu’il s’agit ici d’une victoire non méritée, sans couleur et goût. De même on peut perdre de vue beaucoup de repères en se concentrant sur la vitesse uniquement! Les repères ici demeurent les tâches quotidiennes à effectuer, enregistrées dans une liste, afin de faire avancer les choses vers l’accomplissement de l’objectif final.
Atteindre ses objectif: la bonne information vaut la bonne direction!
À noter aussi que la lecture et la recherche de la bonne information s’avère d’un réalisme constructif et aident aussi à élaborer une liste complète des petits objectifs. La culture et le bon conseil facilitent la tâche et illuminent la route vers la réussite. En outre, il ne faut pas négliger l’importance de la revue, l’examen et l’actualisation de ses plans afin de s’assurer qu’ils ne sortent pas des limites fixées, ainsi que les attentes personnelles.
Atteindre ses objectifs: lignes directrices vers la réussite
Passant maintenant des généralités à la définition des lignes directrices, sur plusieurs niveaux, via la prise en considération de la différence entre définir ses objectifs et définir efficacement ses objectifs. Cela représente deux chemins différents, le premier qui mène vers nulle part et le deuxième qui aboutit à la réussite. On cite aussi la façon dont on effectue ou on fait avancer les choses pour améliorer sa vie. Pour cela, on doit être armé par:
* la positivité d’expression en formulant ses objectifs en se montrant heureux et satisfait à l’égard des cibles atteintes pour pouvoir augmenter les chances de réussir l’étape suivante;
* la précision des objectifs en mentionnant les délais et les coûts d’exécution pour pouvoir avancer dans le droit chemin de la réussite;
* la définition des objectifs prioritaires pour ne pas tomber dans l’embarras du choix et d’exécution. Cette disposition maintiendra son avancement dans le cadre d’un calendrier étape par étape;
* la définition des sous objectifs opérationnels (de performance et non de résultats), simples et courts de durée mais progressant d’une façon évolutive. Se concentrer trop longtemps sur un sous-objectif inutilement fait apparaître les choses sans progrès.
* - la définition des objectifs réalisables selon ses besoins, ses désirs et compétences. Les objectifs fixés par son entourage (parents, famille ou connaissances) s’avèrent irréalistes la plupart du temps et mènent vers un résultat non satisfaisant, pour ne pas dire catastrophique. La naïveté aussi (cibler des objectifs trop élevés pour ses compétences) demeure l’un des ennemis déclarés de la réussite. Définir aussi des objectifs plus bas génère le même mauvais résultat!
* la rédaction des objectifs donne d’une part, la valeur existentielle et contractuelle à ses projets. D’une autre part, elle constitue un élément de rappel et de vérification de l’évolution des étapes définies;
Du côté de la réalisation de ses objectifs, il faut apprendre à savourer bien ses réussites et prendre le temps d’observer, d’évaluer le progrès réalisé et même de se récompenser avant de continuer son trajet à la collecte d’autres exploits. Cependant, il ne faut pas oublier
l’importance de tirer des leçons des expériences passées pour pouvoir diriger les prochains plans dans la bonne direction. Et les directives dans ce cadre varient entre le choix d’un objectif plus difficile après l’accomplissement d’un semblable plus facile (la même chose s’applique sur un objectif qui n’a pas pris beaucoup de temps à l’exécution et vise versa), l’utilisation des connaissances utiles acquises pour améliorer ses plans et changer ses objectifs (si on constate un manque dans un domaine, mieux le combler par une formation adéquate décidée pour la prochaine étape), ne pas se laisser décevoir par un échec quelconque (c’est une leçon pour réussir les prochains plans) et d’éviter à la fin de tomber dans les pièges des objectifs obsessionnels qui vous séduisent jusqu’à l’esclavage et non la satisfaction et l’affirmation du soi. Un dicton dit: ‘’si vous voulez vivre une vie heureuse, attachez-la à un but, et non pas à des personnes…’’.
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